アドバンテッジ リスク マネジメント

「企業としてハラスメント対策を行いたい」でも「日々忙しい中、自社で研修を行うのはむずかしい」とお悩みの企業担当者様へ、リアルタイム研修を提供しているアドバンテッジ リスク マネジメントの魅力をご紹介します。

目次

アドバンテッジ リスク マネジメントのハラスメント講習の強み

実践形式で楽しく前向きに学べる

メンタルヘルス・健康経営の専門家として数多くの企業に関わってきたノウハウに、認知行動理論など先端の学術的知見を取り入れた、質の高い研修プログラムを提供しています。

基礎知識だけでなく、1 on 1やアンコンシャス・バイアスといった注目のテーマもラインアップ。体験型ゲーム、豊富なロールプレイ、ワークショップ形式なども取り入れながら、受講者が楽しく積極的に学べるのが特徴です。

オンラインでも飽きさせない

集合研修だけでなく、オンライン対応の研修プログラムも多数用意しています。

集合研修をそのまま動画化するのではなく、良質なオンライン体験となるよう全てのコンテンツを再構成して開発。講師と受講者、あるいは受講者同士でもコミュニケーションを行うなど、オンライン上でも飽きさせない工夫をしながら、当事者意識の醸成と学習効果向上につなげてくれます。

ハラスメントの根本的要因に迫る

ハラスメント研修では、「管理職向け」「一般社員向け」「相談窓口担当者向け」などそれぞれで、基礎から応用まで幅広いコンテンツを揃え、ハラスメント防止アプローチにつなげています。一方的な知識の付与ではなく、「EQ(感情マネジメント力)」などハラスメントの根本的要因にフォーカスしたプログラムも提供。一歩進んだ切り口で、ハラスメント行為への自覚と行動変容を促してくれます。

アドバンテッジ リスク マネジメントのハラスメント講習の詳細

リアルタイム研修

アドバンテッジ
画像引用元:アドバンテッジ リスク マネジメント公式HP
(https://www.armg.jp/business/training/harassment/#theme-01)

EQI®(行動特性検査)の結果や自分のハラスメント行動の簡易チェックなどを元に、参加型形式で当事者意識を高めます。

費用記載なし
講義内容パワハラ行動改善研修(EQ) 管理職
無自覚ハラスメント防止トレーニング研修 全従業員
職場の3大ハラスメント防止研修(管理職向け)
アンガーマネジメント研修(全従業員) など
講師情報記載なし
オプション記載なし

アドバンテッジ リスク マネジメントのハラスメント講習をまとめると

サイトロゴ

体験型で気づきを促す

アドバンテッジ リスク マネジメントは、企業向けにストレスチェックなどのメンタルヘルスケア対策や人事向けサービスを提供しているソリューション企業です。1999年の設立以来培ってきたノウハウと知見を集約し、質の高い研修をラインナップしています。

ただ知識を学ぶだけでなく、ワークやロールプレイ、ゲームなどを通して気づきを促し、行動変容につなげる研修なので、現在行っている研修で満足できない企業などにもおすすめです。

社員全員が安心して働く環境をつくるためには、社員全員にハラスメント研修を実施することがおすすめです。本サイトでは、研修の手段別に効果があるハラスメント研修会社を紹介していますので、ぜひ参考にしてみてください。

自社に合った
研修方法から選ぶ
おすすめのハラスメント研修

アドバンテッジ リスク マネジメントのハラスメント講習のお客様の声

公式サイトに記載がありませんでした。

アドバンテッジ リスク マネジメントの会社情報

会社名株式会社 アドバンテッジ リスク マネジメント
所在地東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー17F
営業時間/定休日記載なし
電話番号03-5794-3800(代表)
公式HP URLhttps://www.armg.jp

TWO TYPES

社員が笑顔で働くためには
全社員へのハラスメント研修がおすすめ

ハラスメントは上司からのみではありません。最近では部下から上司へのハラスメント行為問題視されています。そのほか先輩から後輩へ、同僚同士、社員からアルバイトスタッフへなど、さまざまな関係性で起こり得ます。

社員全員が笑顔で働ける職場環境を実現するためには、社員全員で研修を受けて、ハラスメントに対する正しい知識を学ぶことがポイントです。

ハラスメント研修の実施方法は「eラーニング研修」と「対面・オンライン研修」の2種類。どのような研修を実施したいかに合わせて選びましょう。

eラーニング研修
eラーニング研修
効率的に対策したい
企業におすすめ
都合良い時間で効率的に受けさせたい
中途社員にもすぐ受けさせたい
費用を抑えたい

費用目安(100IDあたり):
15万円~50万円前後

対面・オンライン研修
リアルタイム研修
コミュニケーションを通して
対策したい
企業におすすめ
全社員同じ時間に研修を受けさせたい
ロールプレイングを積極的にやりたい
社員の反応に合わせて進めてほしい

費用目安(30名あたり):
30万円前後+対面研修の場合は別途社員交通費